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北京北大青鳥學(xué)校畢業(yè)學(xué)員收入怎么樣呢?

很多咨詢者來北京北大青鳥學(xué)校咨詢的時候,都會問到畢業(yè)之后的工資能到多少?因為很多人在進入北京北大青鳥學(xué)校教學(xué)樓時,都會被一整面墻的就業(yè)案例所吸引,也希望自己將來的工資能和他們一樣高。對于畢業(yè)之后學(xué)員的收入問題,北京北大青鳥學(xué)校咨詢師作出解答:

不論是否是北京北大青鳥學(xué)校畢業(yè)的學(xué)員,我們的收入肯定是和我們在職場中的價值成正比的。職場中的價值,就是求職者的技術(shù)、經(jīng)驗、綜合素質(zhì)等各方面是否和企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)匹配。所以,從北京北大青鳥學(xué)校畢業(yè)的學(xué)員,根據(jù)他在學(xué)校的表現(xiàn),畢業(yè)之后的收入,通常情況下可以認(rèn)為三類:

1.勤奮刻苦的學(xué)員:在校學(xué)習(xí)期間,嚴(yán)格按照老師要求進行理論課、上機課練習(xí),課堂表現(xiàn)良好的學(xué)生。他們由于有實際項目經(jīng)驗、職業(yè)素質(zhì)良好、職業(yè)技能熟練,與用人單位的標(biāo)準(zhǔn)匹配,所以在推薦工作的時候,我們會優(yōu)先推薦他們?nèi)グl(fā)展空間大、待遇好的IT企業(yè),他們的收入一般在工作起薪是至少4000元以上每月。

2.聰明不刻苦的學(xué)員:學(xué)習(xí)期間,掌握職業(yè)技能,不過由于自己不夠刻苦練習(xí),老師布置的課外編程項目練習(xí)完成不夠,在技術(shù)上有欠缺。但是如果職業(yè)素質(zhì)好,溝通能力強,也是用人企業(yè)需要的人才,進入工作成為初級白領(lǐng)。月總收入在3000以上,以后隨著人生閱歷的增長,未來發(fā)展空間也很大。

3.不努力,混日子的學(xué)員:針對缺勤,上課不專心聽講的學(xué)員。我們的教學(xué)老師會幫助他逐步改變這種學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)習(xí)慣。缺課,我們的班主任會第一時間通知家長;上課睡覺我們的教員有責(zé)任提醒制止,職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練是我們精心為學(xué)生設(shè)計的課程,幫助這樣的學(xué)生進行順利地轉(zhuǎn)變,當(dāng)然,這個過程需要學(xué)生和家長的配合。北京北大青鳥學(xué)校認(rèn)為,學(xué)習(xí)態(tài)度非常重要。試問,如果這名學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,怎么能通過畢業(yè)考試?如果我們再努力、耐心的幫助他,學(xué)員自己不上進不努力,態(tài)度不端正,那么他怎么能通過畢業(yè)考試?又有哪家IT企業(yè)愿意錄用呢?

北京北大青鳥學(xué)校自成立以來,80%以上的學(xué)員從事JAVA軟件開發(fā),.NET軟件開發(fā)工程師工作,部分學(xué)員從事軟件實施,數(shù)據(jù)服務(wù)器管理工作,小部分從事軟件項目營銷工作,更有一些學(xué)員已經(jīng)做到了中層、高層管理者,學(xué)員平均就業(yè)試用期月薪達(dá)到3500元。因此,只要你在北京北大青鳥學(xué)校努力學(xué)習(xí),將來的工資不會低!

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